Все новости
Знаю как
17 Апреля 2014, 19:08

Соцсети помогут уфимцам найти работу

Все чаще работодатели при приеме на работу нового сотрудника заглядывают на его страничку в социальной сети.

Коллаж Ларисы Ветлугиной.
Все чаще работодатели при приеме на работу нового сотрудника заглядывают на его страничку в социальной сети.
— Страничка соискателя — кладезь информации, — объясняет ведущий психолог Центра занятости населения Уфы — молодежной биржи труда Альбина Шамшеева. — Именно здесь мы размещаем свои фотографии, рассказываем о событиях, произошедших в нашей жизни, слушаем музыку, общаемся с друзьями, вступаем в группы по интересам, размещаем интересные цитаты. Стиль переписки, культура речи… Если ваша страница выглядит презентабельно — это дополнительный плюс для вас, как для соискателя.
Однако социальные сети при поиске работы могут принести не только пользу. В связи с этим стоит пересмотреть наполнение своего аккаунта с критической точки зрения. Наведите в личном интернет-пространстве порядок и чистоту. Чтобы не отпугнуть потенциального работодателя и представить себя посредством социальных сетей в наиболее выгодном свете, понадобятся несколько предварительных шагов. Каких именно — рассказывают «Электрогазете» специалисты по рекрутингу портала Superjob.ru.
Как вы яхту назовете…
Первое — обратите внимание на имя вашего аккаунта: не содержит ли ненормативную лексику или другие элементы, которые оттолкнут ваших будущих бизнес-партнеров или начальство?
Личное фото
Удалите слишком личные фотографии или ограничьте к ним доступ. Не забудьте заглянуть в раздел «Фото со мной». Друзья без вашего ведома могут отметить вас на фото, которые способны вас скомпрометировать.
Каждый пишет, что он слышит
Навредить вашей репутации способны также комментарии или реплики, оставленные невоздержанными на язык «друзьями» под фотографиями или на «Стене». Удаляйте их без сожаления! Вы у себя дома, незваных гостей выдворяйте сразу.
Правда и только правда
Убедитесь, что вся информация, которую вы раскрываете в социальных сетях, достоверна и совпадает с другими данными, размещенными в открытых источниках.
Кружок по интересам
Социальные группы, любимые книги и телепередачи — очень хорошо, если что-то из перечисленного в разделе «Мои интересы» имеет отношение к вашей профессиональной деятельности. Если нет — еще не поздно такие ссылки добавить.
Доска почета
Дипломы, фотографии с курсов повышения квалификации, отметки о присутствии на конференциях и профессиональных мероприятиях — все это подтверждает уровень вашей квалификации и добавляют вам вес в глазах рекрутера.
Рабочий полдень
 Если на вашей личной странице в соцсети есть фотографии с коллегами в непринуждённой обстановке, такие записи идут вам только в плюс. Значит, вы человек открытый и общительный, а у коллег вызываете положительные эмоции.
Перепост приветствуется
Попросите друзей лайкнуть ваше сообщение о поиске работы (либо перепостить резюме). Возможно, новый работодатель находится от вас буквально в двух кликах.
Пора в разведку
Хотите сами узнать о работодателе больше? Найдите аккаунты компании и непосредственного работодателя в социальных сетях. Если компания идет в ногу со временем, такие страницы обязательно найдутся. Их оформление, тон и стиль обратной связи с клиентами, количество новой информации — все это поможет вам понять, стоит ли тратить на эту компанию силы и время. 
И, наконец, еще один совет от уфимского психолога Альбины Шамшеевой, связанный с матримониальным статусом. Как считает специалист, здесь все зависит от того, насколько человек открыт и желает говорить о себе. К примеру, если на собеседовании девушка сообщает, что не замужем и пока не собирается, а на странице у нее красуются фото с недавней свадьбы и указан статус «в браке» – работодатель может задуматься. Лучше всего честно заявлять о своем семейном положении — пишите так, как есть. Если вы с кем-то встречаетесь, укажите это на своей странице.
Итак, если вы находитесь в поиске работы, ваша страничка должна полностью гармонировать с имиджем, который вы хотите продемонстрировать работодателю. Удачи в поисках и находках!
Автор:Святохина Дарья