Уважаемые читатели! Сайт отображается в мобильной версии. Для отображения полной версии сайта необходимо открыть сайт в окне шириною не менее 1024 пикселей.

В Башкирии работники скорой помощи добиваются увеличения выплат

В Башкирии работники скорой помощи добиваются увеличения выплат Фото Мирона Доровских. Фото Мирона Доровских.
26.04.2019 10:38:21

В Башкирии работники скорой помощи добиваются увеличения стимулирующих и премиальных выплат. Последние переговоры прошли успешно, сообщает пресс-служба Рескома профсоюза.

Так, 23 апреля в ходе переговорного процесса между Единым представительным органом работников ГБУЗ Республиканской станции скорой медицинской помощи и центра медицины катастроф и администрацией учреждения были достигнуты соглашения об изменении ряда локальных нормативных актов.

Если раньше работники скорой помощи согласно положению о материальном стимулировании получали два процента надбавки за каждые 24 отработанных часа без помощника, то теперь размер доплаты в процентах будет определяться из расчета 25 процентов от оклада, а надбавка будет начисляться на фактически отработанные без помощника часы.

Также изменения были внесены в положение о премировании. Теперь размер ежеквартальной премии за работу без больничного листа составит 30 процентов от оклада для всех сотрудников, даже тех, которые находились на больничном в связи с производственной травмой, которая произошла не по их вине.

Ранее премию в размере 30 процентов от оклада получали только выездные работники (врачи, фельдшеры, медицинские сестры, санитары, водители автомобиля, тарифицируемые по 6 разряду), а прочим медработникам и немедицинскому персоналу начислялась премия в размере 10 процентов от оклада.


Назад в раздел Печать

Присоединяйтесь к обсуждению новости в наших группах в социальных сетях: ВК и инстаграм

Если вы заметили ошибку в статье, сообщите об этом в редакцию, выделив мышью слово с ошибкой и нажав Ctrl+Enter. Ваша помощь в улучшении материалов для нас неоценима!
Чтобы проголосовать за материал, необходимо авторизоваться на сайте
Голосов: 1, Баллов: 5





Авторизуйтесь или войдите через любой соц. сервис для комментирования и оценки материалов: