Согласно приказу Минздрава России от 28.11.2017 № 953н. (вступил в силу 10.04.2018) родители могут брать больничный по уходу за ребенком младше семи лет или тяжелобольным ребенком на любое число дней в году. При этом возраст тяжелобольных детей (в том числе инвалидов) увеличили с 15 до 18 лет. Кроме того, больничные будут оформлять иностранцам и лицам без гражданства, временно проживающим в РФ.
Прежде Минздрав ограничивал срок, на который мама и папа могли взять больничный. Напомним, что ранее этот период составлял не более 60 календарных дней, а при отдельных заболеваниях — 90. Также отменен лимит в 120 дней при уходе за ребенком-инвалидом. Причем теперь это будет касаться детей в возрасте до 18, а не 15 лет. Кроме того, с 15 до 18 лет увеличен максимальный возраст ребенка, по уходу за которым выдается больничный при наличии у него ВИЧ-инфекции, поствакцинальных осложнений или злокачественного новообразования.
Как ни странно, описанные изменения не затрагивают порядок оплаты больничных пособий. Он остался прежним. Это в общем случае 60 календарных дней в календарном году по детям до семи лет (ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном соцстраховании на случай временной нетрудоспособности и материнства»). Это значит, что бухгалтерам и кадровикам теперь придется более тщательно отслеживать число дней больничного, за которые положена оплата.