Уважаемые читатели! Сайт отображается в мобильной версии. Для отображения полной версии сайта необходимо открыть сайт в окне шириною не менее 1024 пикселей.

Если к вам «пристает» босс

Если к вам «пристает» босс Фото с сайта www.russianathens.gr. Фото с сайта www.russianathens.gr.
14.10.2012 15:12:29

Очень щепетильный вопрос: взаимоотношения на работе. Особенно когда отношения навязчиво или даже принудительно переходят из ранга служебных в более чем неофициальные. О том, как это случается, как избежать этой ситуации и как себя вести, если вы столкнулись с домогательствами на рабочем месте.

Вот история, которой с нами поделилась наша читательница, Евгения:

- К тому моменту я уже работала в этой организации два года. Фирма занимается строительством. Он только пришел к нам на должность главного инженера. Уже с первого дня он начал говорить мне комплименты, говорить, какой я хороший специалист, что со мной приятно работать, и что он даже сможет посодействовать моей прибавке в зарплате. Сначала я на это никак не реагировала: ни поощряла, ни прекращала.

Где-то через полгода к комплиментам прибавились приобнимания, когда я сидела за компьютером, похлопывания по спине. Потом он мог даже настойчиво схватить меня за руку, начать ее гладить. Тогда уже стало неприятно. Лишний раз я старалась не вставать, чтобы не столкнуться с ним. А потом случился такой эпизод: мы вместе поехали на служебной машине по делам. Он снова рассыпался в комплиментах, а потом начал класть мне руки на коленки, поглаживать. Я сразу отстранилась и поставила на колени сумку. Он все перевел в шутку. На следующий, наверное, день, во время утреннего чаепития на работе он сел за стол напротив меня, стал разговаривать. В комнате кроме нас никого не было. Он сказал, что ему очень приятно со мной общаться, но было бы еще приятнее делать это в неформальной обстановке, предложил после работы поехать в ресторан со всеми вытекающими последствиями. Я сказала, что мой муж мне не разрешит, я никуда не поеду. Он сказал: ладно. Виду, что это его задело, не подал.

И с того же момента отношение изменилось полностью. Он стал постоянно говорить директору о том, что я некомпетентный работник, что не справляюсь со своими обязанностями, что меня нужно срочно заменить. Прекратил со мной любые контакты, связывался только через директора, зачем-то начал меня называть в разговоре с директором «твоя красавица» с явным сарказмом. Все больше стал настаивать на моем увольнении. Взяли на работу еще одну девочку: якобы, работы много, а ему нужна компетентная помощница. Работы у меня от этого не убавилось, но стало намного тяжелее, потому что уходить с работы я не хотела и боялась потерять свое место. Где-то месяц она просидела, меня продержали в ужасном напряжении, в итоге она ушла (или ее попросили), потому что было очевидно, что она совсем не справляется.

После этого отношения не изменились: про меня также продолжал он за глаза говорить всякие неприятные вещи по поводу моей компетентности, было ужасно обидно. Но приходилось терпеть, потому что работу терять не хотелось. Поделилась этой историей с братом, он уже хотел ехать и по-мужски с ним разобраться. Мужу ничего не говорила конкретного, потому что боялась за наш брак, боялась, что он подумает, будто я сама все это провоцирую. Тогда я решила пожаловаться директору, хотя до этого он никакого участия в этой истории не принимал. Он меня выслушал и, видимо, потом поговорил все-таки с ним. После этого все снова встало на свои места, разговоры о некомпетентности не повторялись, мы стали здороваться и нормально общаться исключительно по работе, но неприятный осадок, конечно остался. Тем более всю эту историю наблюдали мои коллеги.

За советом мы обратились к психологу Алисе Курамшиной:

- Евгения поступила абсолютно правильно, жаль, что в самом финале этой некрасивой истории. И я очень рада, что все у нее закончилось благополучно.

Надо сказать, что в такой ситуации многие женщины (да и мужчины - они тоже бывают пострадавшей стороной) теряются, начинают переживать и боятся потерять работу, деньги или не получить ожидаемое повышение, скажем. В общем, предпочитают замалчивать ситуацию, реагируя на нее невнятно. Именно так ведет себя жертва в отношении нападающего! То есть агрессор воспринимает такую реакцию, как готовность жертвы к своим действиям. Самым же верным в данной ситуации было бы пресечь первые же поползновения агрессора. Причем, для того, чтобы более-менее сохранить своё положение, можно обратить это дело в шутку, например, как в кинофильме «Кавказская пленница, или Новые приключения Шурика» с улыбкой предупредить, что такие поступки смываются кровью. Или что вы все-все-все рассказываете своему мужу, потому что он у вас мастер спорта по восточным единоборствам. И хорошо бы это делать публично, чтобы вокруг были свидетели, лучше всего, те же коллеги. Даже если приставания идут тет-а-тет, то обычно ничто не мешает жертве выбежать из кабинета с криком: «Насилуют!» - а потом посмеяться якобы розыгрышу. Занять активную позицию в такой ситуации - наилучший выход. Можно попросить номер телефона жены агрессора, мол, "на всякий случай", или сказать, что как только вылечите сифилис, то сразу пойдете к нему навстречу. Как видите, способов много, но все они сводятся к одному: не давать агрессору ожидаемой реакции. Одна моя клиентка в ситуации харассмента, простите за натурализм, схватила своего домогателя за причинное место, одновременно заявив, что любит доминировать в сексе. И ситуация была разрешена моментально!..

Если не обладаете таким богатством фантазии, то расскажите о домогательствах самой болтливой своей коллеге хотя бы. Заручитесь поддержкой близких и начальства.

А вот какова ситуация в нашем российском законодательстве и как вести себя в подобной ситуации, обращаясь к закону, нам прокомментировал юрист:

- Вообще домогательства на рабочем месте очень труднодоказуемы. Сейчас Россия шагает в ногу со временем и «подтягивает» свое законодательство в соответствии с западными стандартами, где домогательства прописаны мелко и подробно. Сейчас в Госдуме РФ разрабатывается законопроект, который устанавливает административную ответственность за домогательства и предусматривает в качестве санкции штраф в размере до 50 тысяч рублей, а также исправительные работы. Многие говорят, что за границей это регулируется даже чрезмерно строго, где пристальный взгляд уже может расцениваться как приставания. Но с другой стороны, и культура там уже выше: мужчины (так как в большинстве случаев именно с их стороны мы говорим о домогательствах) ведут себя с оглядкой. Действия подобного характера давно имеют место быть, но, к сожалению, не было соответствующей правоприменительной практики.

Если вы столкнулись с подобной ситуацией на рабочем месте, вы можете оставить заявление в ближайшем отделении полиции, где уже действия вашего «преследователя» будут соответственно квалифицированы.

Чтобы обезопасить себя и обеспечить доказательную базу вашим обвинениям, можно попробовать сделать диктофонную запись с недвусмысленными предложениями и прочим материалом.

В случае с Евгенией, если бы ее все-таки стали увольнять, имело бы место судебное разбирательство, в ходе которого было бы определено, действительно ли она не справляется со своими обязанностями и достаточно ли этих оснований для увольнения. Если же таких доказательств недостаточно, человек должен быть восстановлен на своем месте работы.

Случай нашей читательницы, к сожалению, не единичный. Будем надеяться, что советы, прозвучавшие здесь, будут полезны, если вдруг вы окажетесь в подобной ситуации.


Назад в раздел Печать
Если вы заметили ошибку в статье, сообщите об этом в редакцию, выделив мышью слово с ошибкой и нажав Ctrl+Enter. Ваша помощь в улучшении материалов для нас неоценима!
Чтобы проголосовать за материал, необходимо авторизоваться на сайте
Голосов: 1, Баллов: 5




Страницы: 1 2 След.
Мне нравится1
Аустенит
Тема, стоит отметить, весьма и весьма болезненная. Особенно для Уфы. Точнее будет сказать, для наших уфимских чиновников.
Я неоднократно был "случайным свидетелем" таких "нерабочих отношений".
Причем сами "преступники" этого не скрывают. Скорей бравируют тем фактом, что "они начальники, а значит имеют на это право".
Кстати, то что описала автор, это цветочки. Часто картина выглядит иначе. Жертву просто "затаскивают в кабинет и насилуют".
Причем "жертвы любви" об этом никогда не распространяются. А вот "насильники" частенько треплют языками.
По этой причине вряд ли власти республики будут уделять теме особое внимание. Скорей сделают все, чтобы ее "замолчать".
В свою очередь, хочу отметить, что протестное движение, которое на почве махинаций власти на выборах, начало активизироваться, уже поднимает тему ответственности за "нерабочие отношения".
Их поддержали ряд депутатов.
На сколько я в курсе, готовится законопроект. И, скорей всего, он будет принят.
Единственная подковырка, это "неприятие" законопроекта представителями действующей власти, у которых почти поголовно "рыльце в пушку".
Мне нравится1
Айдар Бикмаев
"...Даже если приставания идут тет-а-тет, то обычно ничто не мешает жертве выбежать из кабинета с криком: "Насилуют!" ....":)
Ну очень хороший совет...ох и  идеи у нашего психолога:D,особенно с доминированием...
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Айдар Бикмаев пишет:
"...Даже если приставания идут тет-а-тет, то обычно ничто не мешает жертве выбежать из кабинета с криком: "Насилуют!" ....":)
Ну очень хороший совет...ох и идеи у нашего психолога:D,особенно с доминированием...
Видимо этот "психолог" специализируется в "критических ситуациях" и занимается подготовкой спецназа ГРУ и ФСБ, где такие приемчики в норме вещей, с целью дискредитации  и деморализации "вербуемого лица".
Зря этим ограничились! Надо было рассказать тогда уж о таких приемах самообороны, как втыкание в глаз карандаша, откусывание носа и захваты головы с переломом шеи.
Мне нравится1
Леонид Некрасов
Служебные романы часто случаются. Такова жизнь. Люди на работе проводят большую часть жизни. Порой сотрудники видятся гораздо больше и чаще, чем со своими домочадцами. Да и накал эмоций порой на работе зашкаливает за высокий градус. Так что иногда людям хочется нежности и обыкновенного человеческого понимания на работе. Особенно в наш век стрессов. А начальник это или простой сотрудник, роли не играет. Все мы люди, и всё в наших руках.
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Автор пишет: "Многие говорят, что за границей это регулируется даже чрезмерно строго, где пристальный взгляд уже может расцениваться как приставания. Но с другой стороны, и культура там уже выше: мужчины (так как в большинстве случаев именно с их стороны мы говорим о домогательствах) ведут себя с оглядкой."
Единственное, что надо учитывать, когда ссылаются на заграницу, уровень жизни у них другой, да и судебная система не карманная. Оскорблённый человек может взыскать хороший куш за моральный урон от аморального типа. Да и так человек не пропадёт, найдёт работу. У нас же приходится держаться за место, этим и пользуются боссы (независимо от их ранга)
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Леонид Некрасов пишет:
Служебные романы часто случаются. Такова жизнь. Люди на работе проводят большую часть жизни. Порой сотрудники видятся гораздо больше и чаще, чем со своими домочадцами. Да и накал эмоций порой на работе зашкаливает за высокий градус. Так что иногда людям хочется нежности и обыкновенного человеческого понимания на работе. Особенно в наш век стрессов. А начальник это или простой сотрудник, роли не играет. Все мы люди, и всё в наших руках.
Ну раз все так просто и злоупотреблений нет, значит это делает кто-то другой. А значит конкретно Вы не будете против, если Вашего коллегу привлекут к уголовной ответственности.
Вот на один голос уже больше!
Еще есть желающие?!!
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Радик Мухарямов пишет:
Автор пишет: "Многие говорят, что за границей это регулируется даже чрезмерно строго, где пристальный взгляд уже может расцениваться как приставания. Но с другой стороны, и культура там уже выше: мужчины (так как в большинстве случаев именно с их стороны мы говорим о домогательствах) ведут себя с оглядкой."
Единственное, что надо учитывать, когда ссылаются на заграницу, уровень жизни у них другой, да и судебная система не карманная. Оскорблённый человек может взыскать хороший куш за моральный урон от аморального типа. Да и так человек не пропадёт, найдёт работу. У нас же приходится держаться за место, этим и пользуются боссы (независимо от их ранга)
Вот видите, Радик, всплыла тема "административного давления", которую мы с Вами обсуждали на смежной статье.
Согласитесь, в данном случае актуально такое понятие, как "команда Хамитова".
Все меньше и меньше плюсов. Все больше и больше подозрений.
Мне нравится0
Аустенит
Кстати, тема изнасилований на рабочем месте действительно становится актуальной и все больше простых людей обращают на нее внимание.
Чиновников, "слабых на передок" - мало. Простых людей, которые этим не довольны - в тысячи раз больше.
Великолепный повод для противостояния!
Более позорного повода для конфликта выдумать сложно.
Мне нравится0
Аустенит
Радик, не принимайте близко к сердцу!
Ни в коей мере ни на что не намекаю и даже не пытался Вас обидеть.
В том комменте я смайлик опять забыл поставить.
Мне нравится0
Аустенит
Кстати, а ведь Леонид Некрасов очень хитро отвел от себя подозрения, якобы это метод "расслабиться от нервотрепки". Своего рода "релаксация".
По видимому, достаточно распространенная в Уфе практика.
А я вот, надо отметить, неоднократно, по служебной необходимости, бывал в гостях и в горсовете и в белом доме.
И везде, знаете ли, достаточно много и красивых замужних женщин, и молоденьких девушек, с явной претензией на карьерный рост.
Интересно, они все тоже помогают кому-то релаксировать?
Если не секрет, через "сколько рук" проходит такая вот "претендентка" на какую-нить вакансию?
Ну, давайте для примера, что-ли, возьмем кого-нить из списка "гослюдей", который тут достаточно подробно изложен и с занимаемой должностью, и с фото.:D
И ведь, что удивляет, никому не стыдно! Ни этим женщинам, ни чиновникам.
Как я уже упомянул, еще и бравируют.
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Цитата
Аустенит:
И ведь, что удивляет, никому не стыдно! Ни этим женщинам, ни чиновникам.
Аустенит, Вы словно телевидение не смотрите. Это ведь там показывают примеры для подражания. Не зря ведь Ленин сказал: "Вы должны твердо помнить, что из всех искусств для нас важнейшим является кино" (Про телевидение он не говорил, так как такового тогда не было). Вот мы и имеем, что воспитывают с экрана (либо кинотеатра, либо телевизора, либо компа).
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Цитата
Аустенит пишет:
Все меньше и меньше плюсов. Все больше и больше подозрений.
Аустенит, поверьте, я не только не ставлю плюсы и минусы, но и не смотрю на них. Вот только прочитав этот текст заинтересовался ими. Думаю, всё-таки это не показатель. Тут ведь люди ставят иногда не по сути, а по принципу. К какому стану ты относишься.
Мне нравится1
Леонид Некрасов
Цитата
Аустенит пишет:
Кстати, тема изнасилований на рабочем месте действительно становится актуальной и все больше простых людей обращают на нее внимание.
Чиновников, "слабых на передок" - мало. Простых людей, которые этим не довольны - в тысячи раз больше.
Великолепный повод для противостояния!
Более позорного повода для конфликта выдумать сложно.
Судя по написанным комментам вы наверное неоднократно были объектом домагательств со стороны начальства. :)
Мне нравится0
Аустенит
Радик, полагаю, в этом есть доля истины. Действительно, моральные "барьеры" часто ломает ТВ. Особливо сильное влияние оно оказывает на людей отсталых.
Стоит отметить, что чиновники наши не сильного десятка. Как по духу, так и по уму. Соответственно, они и стали самой яркой жертвой нерадивой "промывки мозгов".
На счет "плюсов и минусов". Шутка не в том. "Плюсов", я имел ввиду в прямом смысле - положительных качеств :D.
Но, "минусов" тут на ОЭГ нет. Вы это сейчас недвусмысленно себя с потрохами сдали. :)
Тоже любите помойные сайты и "войны оценок"? :D
В целом конечно, человеку свойственно "поддерживать свой клан". Тут Вы правы. Сам, бывает, грешен. Правда чаще отмечаю тех, чье мнение мне симпатишно, не взирая на то, чью точку зрения они отстаивают. Пусть даже свою собственную. Как-никак живые люди, эмоции и общение.
А несимпатишных не отмечаю. Их уже природа отметила.
Мне нравится0
Аустенит
Леонид, грязный приемчик! :D
А я Вас сейчас по айкидо с приемом и продолжением.
Не так чтобы часто, но вниманием женщин руководителей не обделен.
Не сказать, что меня прям жестко домогались и мне было от этого "худо", скорей наоборот - тешило самолюбие. Да и внимание красивых женщин, тоже, знаете, не последняя штука.
А у Вас, я так понимаю, ситуация кардинально противоположная? :D
Сталкивался с Вашим типом "типов". Могу только посочувствовать.
Таким как Вы, увы, размножаться трудней всего. Ибо "выживает сильнейший", это явно не про Вас :D
Мне нравится1
Леонид Некрасов
Цитата
Аустенит пишет:

Таким как Вы, увы, размножаться трудней всего. Ибо "выживает сильнейший", это явно не про Вас  :D  
Да у меня вообще-то четверо детей.  :)
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Цитата
Аустенит пишет:
Но, "минусов" тут на ОЭГ нет. Вы это сейчас недвусмысленно себя с потрохами сдали.  :)  
Собственно я особо и не скрывал, что если находится время, то иногда заглядываю в самые разные сайты. Рекламировать их, вроде бы не совсем корректно, но вот об отрицательных моментах я даже как-то статейку писал (почти год назад). Но сейчас у меня и ОЭГ иногда некогда прочитать толком. Но зато когда есть время, отписываюсь. Вот только на статью что-то не хватает.
Мне нравится0
Аустенит
Леонид, может быть Вы не заметили, но статья как раз и посвящена тем, кто "имея детей", пытается "пристроиться к чужим детям"  :D .
Мне нравится0
Аустенит
Радик, читал ту статью.   :D  Красиво!
А Вы, все-таки, постарайтесь найти время. Та статейка много шума сделала.
Ну так зачем останавливаться на достигнутом?   :)
Всегда надо стремиться к недостижимому и совершенному.
Мне нравится0
Леонид Некрасов
Цитата
Аустенит пишет:
Леонид, может быть Вы не заметили, но статья как раз и посвящена тем, кто "имея детей", пытается "пристроиться к чужим детям"  :D  .
Вы имеете ввиду статью 131 "Изнасилование" в УК РФ в отношении несовершеннолетних? Что то я такого не увидел в статье.
Аустенит. Вы социально опасный человек для общества. Раз у вас возникают такие ассоциации от этой статьи.
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Цитата
Аустенит пишет:
Ну так зачем останавливаться на достигнутом?
Я уже как-то писал, что не люблю полемики, тем более, если противоположная сторона использует методы, мне не нравящиеся. Дейл Карнеги сказал: "Единственный способ победить в споре - не ввязываться в него". Некоторые утверждают, что подобное высказывание гораздо раньше высказано в Библии. А статья, та, не для того, чтобы подзадорить кого-то, а чтобы молодёжь более критично отнеслась к некоторым сайтам и высказываниям в них и не принимала за истину высказывания завсегдатаев. Любой может ошибаться, это простительно. Но когда целенаправленно пытаются замутить другим головы своими идеями, это уже неправильно.
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Леонид Некрасов пишет:
Цитата
Аустенит пишет:
Леонид, может быть Вы не заметили, но статья как раз и посвящена тем, кто "имея детей", пытается "пристроиться к чужим детям"  :D  .
Вы имеете ввиду статью 131 "Изнасилование" в УК РФ в отношении несовершеннолетних? Что то я такого не увидел в статье.
Аустенит. Вы социально опасный человек для общества. Раз у вас возникают такие ассоциации от этой статьи.
Нуууууу... это Вы, Леонид, совсем того... Тук-тук.
Хорошо, подробно опишу, что имел ввиду:
Статья о том, как женатые руководители пытаются изнасиловать своих, часто замужних подчиненных. Так Вам понятно?
Но, стоит отметить, тема, которую Вы подняли, в моем предыдущем коменте не просматривается. Я вот сейчас смотрю, и понять не могу, с чего это вас там "навеяло".

Цитата
Леонид, может быть Вы не заметили, но статья как раз и посвящена тем, кто "имея детей", пытается "пристроиться к чужим детям"   :D  .
Объяснитесь, Леонид, у Вас в этом вопросе тоже "рыльце в пушку"?
И я уже вполне серьезно. Если Вы считаете педофилию - нормальным явлением, на ровне с "служебными романами", то, полагаю, мне с Вами вообще разговаривать не о чем.
Пожалуй, для этого существуют специальные "негосударственные" организации, которые занимаются такими как Вы.
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Радик Мухарямов пишет:
Цитата
Аустенит пишет:
Ну так зачем останавливаться на достигнутом?
Я уже как-то писал, что не люблю полемики, тем более, если противоположная сторона использует методы, мне не нравящиеся. Дейл Карнеги сказал: "Единственный способ победить в споре - не ввязываться в него". Некоторые утверждают, что подобное высказывание гораздо раньше высказано в Библии. А статья, та, не для того, чтобы подзадорить кого-то, а чтобы молодёжь более критично отнеслась к некоторым сайтам и высказываниям в них и не принимала за истину высказывания завсегдатаев. Любой может ошибаться, это простительно. Но когда целенаправленно пытаются замутить другим головы своими идеями, это уже неправильно.
Как это?!! На сколько я в курсе, здесь на ОЭГ длительное время пытались всем навязывать идею "обожествления" партии ЕР и линии правительства.
Как мы с Вами недавно уяснили, со многих сторон оное обожествление оказалось вымышленным и не отражающим действительность.
Простите за "упоминание Библии", но "в глазу брата".
Вам так не кажется?  :D
Мне нравится1
Радик Мухарямов
Цитата
Аустенит пишет:
На сколько я в курсе, здесь на ОЭГ длительное время пытались всем навязывать идею "обожествления" партии ЕР и линии правительства.
Не знаю, откуда такие  сведения, но о таких указаний или курсе я не читал. Может это чьё-то личное мнение, но оно у каждого разное. Это во-первых.
А во-вторых, всем навязать какую-то идею невозможно, всегда найдётся homō dubitāns (человек сомневающийся).
Чем и хороша электронная газета, в отличии от печатной газеты, здесь homō dubitāns сможет высказать своё мнение (за редким исключением, если его высказывание не относится к нелекционным и т.п.).
Ну и, в-третьих, к сожалению, аудитория газеты возможно не так велика, как хотелось бы.
А в-четвёртых, "обожествление" чего-либо, чаще всего приводит к отрицательным результатам. Поэтому те, кто пытается что-то обожествлять, оказывают "медвежью услугу". Во всём необходима здоровая критика. "Хоть критика горька бывает, да горькое лекарство помогает" (Фирдоуси, кажется)
Мне нравится0
Аустенит
Цитата
Радик Мухарямов
Не знаю, откуда такие сведения, но о таких указаний или курсе я не читал. Может это чьё-то личное мнение, но оно у каждого разное. Это во-первых.
А во-вторых, всем навязать какую-то идею невозможно, всегда найдётся homō dubitāns (человек сомневающийся).
Чем и хороша электронная газета, в отличии от печатной газеты, здесь homō dubitāns сможет высказать своё мнение (за редким исключением, если его высказывание не относится к нелекционным и т.п.).
Ну и, в-третьих, к сожалению, аудитория газеты возможно не так велика, как хотелось бы.
А в-четвёртых, "обожествление" чего-либо, чаще всего приводит к отрицательным результатам. Поэтому те, кто пытается что-то обожествлять, оказывают "медвежью услугу". Во всём необходима здоровая критика. "Хоть критика горька бывает, да горькое лекарство помогает" (Фирдоуси, кажется)
Это не "указание". Скорей, "стечение обстоятельств" и "совпадение по времени".  :)
Это мое субъективное наблюдение. Впрочем, Вы правы. Возможно я в некоторой степени ошибаюсь. Человеку вообще свойственно обращать внимание лишь на то, на что хочется обращать внимание. Вот и я стал "жертвой" этого "человеческого фактора".  :D
Но оно и не такое уж и субъективное. Здравая критика, фактически, тонула во второстепенных "явлениях", которые были лишь следствием, и "восхвалениях", которые, по большей части, вызывают отвращение.
Что касается "аудитории" ОЭГ. Не знаю статистики оного издания, но, как мне кажется, последнее время количество "активных читателей" несколько возросло. Скорей всего это связано с событиями, которые происходят в республике. Да вот, хотя бы, статья Олега Гайсина вызвала немало (по сравнению с другими статьями) отзывов.
Ну и кроме того, нетрудно заметить, что люди отмечаются там, где тема по-настоящему "больная" и касается непосредственно самих людей.
Вот, например, тема дольщиков, будучи даже на "острие", не вызывает большого интереса читателей. По большей части (сужу, в данном случае, исключительно по себе) из тех соображений, что она достаточно сложная и требует детального анализа.
В остальном полностью согласен (наверное из своей "мусульманской упертости" по отношению к любому "обожествлению" ;)   :D  .
Страницы: 1 2 След.

Авторизуйтесь или войдите через любой соц. сервис для комментирования и оценки материалов: